疫情防控期间,社保待遇与社保缴纳事项推行了确保待遇按时足额发放、强化经办大厅防控、推进“不见面”服务 、开通工伤保障绿色通道、允许延期办理业务等举措。
缓缴社会保险费 。对于受疫情影响严重的行业 ,如旅游、餐饮 、住宿等,允许其阶段性减免或缓缴社会保险费。具体政策包括减免企业养老、失业、工伤保险单位缴费部分,以及缓缴医疗保险单位缴费部分。这些措施切实减轻了企业的缴费负担 ,为企业提供了必要的财务支持 。“降”降低社会保险费率。
允许参保企业和个人延期办理业务用人单位业务:因受疫情影响,用人单位逾期办理职工参保登记 、缴费等业务,经办机构应及时受理。灵活就业人员和城乡居民业务:对灵活就业人员和城乡居民2020年一次性补缴或定期缴纳社会保险费放宽时限要求 ,未能及时办理参保缴费的,允许疫情结束后补办,并在系统内标识 。
成都通过“延、缓、降 、保、稳 ”五项社会保险政策 ,从延长缴费期、允许缓缴 、降低费率、保障待遇支付、稳定征缴方式等方面全力支持企业防控疫情。
疫情期及疫情解除后三个月内用人单位补缴2019年度社会保险费时也不加收滞纳金。无雇工的个体工商户和灵活就业人员可补缴从2019年1月起的养老保险费和从2019年10月起中断的医疗保险费,同样不加收滞纳金 。
对外发布《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间社会保险经办服务有关工作的通知》及《致全市用人单位和参保人员的公开信》,明确“一保障、四倡导 、三免费”等措施 ,保障社保服务不间断。

〖壹〗、苏州社保公司个人各承担多少,养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。
〖贰〗、*8%+3368*2%+3368*1%=370元 。公司交673元。社保每月缴纳的费用与参保人社保缴费基数和社保缴费比例有关。社保中职工需要缴费如下:养老保险,一般缴费比例为单位20% ,职工8%,医疗保险,一般缴费比例为单位8% ,职工2%,失业保险,一般缴费比例为单位2% ,职工1%。
〖叁〗 、社保费用的多少,主要看你选取怎么样的缴纳基数 。以苏州社保举例,近来2021年1月份的社以最低缴纳基数3368元来计算的话 ,职工社保费用一共需要缴纳1190.53元,其中个人需缴纳3564元。
〖肆〗、以2019年苏州最低社会保险缴费基数3368为例,分别是如下:养老保险公司缴纳:676元 ,个人缴纳:2644元;医疗保险公司缴纳:4016元,个人缴纳:636元;失业保险公司缴纳:636元,个人缴纳:3368元;生育保险单位缴纳:208元;工伤保险单位缴纳:636元 。
江苏灵活就业人员社保1月后可以一次性缴纳全年费用,但需满足特定条件并遵循当地政策规则 。具体说明如下:按年缴费的通用规则灵活就业人员社保缴费支持按年缴纳 ,但需在当前缴费年度内完成。江苏省通常以自然年度或特定周期(如每年7月1日至次年6月30日)划分缴费年度。
现在办灵活就业社保一般不可以交一年 。缴费方式变化:根据2025年社保政策调整,灵活就业者社保缴费方式有所变化。自2025年1月起,灵活就业者社保将全面实行按月缴纳 ,与城镇职工社保保持一致,取消了之前一年一缴的选项。
根据政策,灵活就业人员可在一个年度内选取按月、按季 、按半年或按年缴费 ,但无论选取哪种方式,均需在当年12月25日前完成缴费 。例如,若2025年选取按年缴费 ,则需在2025年1月1日至12月25日期间完成全年费用缴纳,逾期将无法补缴。
025年灵活就业社保缴费是否可以按年交,存在不同说法。一种说法认为 ,自2025年1月起,灵活就业者社保将全面实行按月缴纳 。这一变化旨在与城镇职工社保保持一致,取消了之前一年一缴的选项。按月缴纳社保可以确保费用的及时性和稳定性,有利于社保体系的长期运行和灵活就业者的权益保障。
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